육아휴직 대체인력 지원제도 한눈에 보기 2025년부터 시행되는 육아휴직 대체인력 지원제도에 대해 자세히 소개하니 잘 활용하여 보시면 좋겠습니다.  목차 1. 육아휴직 대체인력 지원제도  발표 고용노동부가 신한금융그룹, 대‧중소기업‧농어업협력재단, 5개 지자체와 협력하여 대체인력 1인당 연간 최대 1,840만원을 지원한다고 발표했고 지원 내역은 다음과 같으니 참고하세요 2. 지원 대상 출산전‧후휴가 대체인력 육아휴직 대체인력 육아기근로시간단축 대체인력 정규직 채용 또는 파견근로자 모두 가능 3. 지원금 상세 내역 고용노동부 지원 중소기업 월 120만원 (연간 1,440만원) 전년 대비 월 40만원 증액 예산 1,194억원으로 8배 확대 신한금융그룹‧대중소상생재단 지원 50인 미만 기업 대상 첫 대체인력 채용 시 지원 3개월, 6개월 차에 각 100만원 총 200만원 지원 5개 자치단체 근로자 직접 지원 서울: 3개월, 6개월 차에 각 60만원 (총 120만원) 전북‧경북‧광주‧울산: 3개월, 6개월 차에 각 100만원 (총 200만원) 4. 신청 방법 기업지원제도 신청 관할 고용센터 방문 신청 고용24(work24.go.kr) 온라인 신청 근로자지원제도 신청 해당 자치단체 직접 신청 구체적 신청 절차는 각 자치단체 문의 5. 주목할 만한 특징 육아휴직 근로자 평균 연봉(3,200만원)의 50% 이상 지원 같은 부서 내 업무 조정 시에도 지원 구직자 구인난 해소를 위한 근로자 직접 지원 신설 ...